岗位职责：
任职资格：
岗位职责：
1.结合公司各部门用人要求，整理、规划聘需求，有效的完成人员招聘工作；
2.能够独立运作并合理使用有效的招聘渠道；
3.根据公司战略目标进行工作岗位分析，不断完善各岗位的职位说明；
4.制定、维护与招聘相关的统计报表，定期做好人员数据分析工作；
5.优化招聘流程、招聘工具，分析招聘效果；
6.建立、更新公司内外部人才储备库，定期做好人才跟踪沟通。
任职要求：
1、本科以上学历，人力资源管理或相关专业优先；
2、有1年以上招聘实务操作经验；
3、熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段；
4、具有良好的职业道德和职业操守及较强的团队合作意识；
5、优秀的语言表达及沟通能力、亲和力和分析判断力。
职位待遇：双休、五险、有良好上升空间
工作地址：
沈河区青年大街121号企业广场2205（万象城对面）
024－31316971 E-mail： symycc@126.com
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公司地址： 沈河区青年大街121号企业广场2205（万象城对面）
行业：专业服务（咨询/财会/法律等）
规模：20-99人
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